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安全配慮義務

派遣登録後仕事を紹介された場合、先方の求めていたスキルや人材であればその後、双方折り合えば採用。派遣されるということは、いよいよ派遣スタッフとして先方企業に勤務する事になります。あなたはその派遣会社の代表として先方企業で働くわけです。あなたの職業スキルや人柄を企業に紹介します。紹介された仕事にあなたも興味を持った場合は、直接企業に出向いて「打ち合わせ」をし、仕事の取り組み方によって先方の評価も変わりますので、一生懸命働きましょう。安全配慮義務はコーディネーターではなくその企業を担当している営業が、上の指示を待ってそれをこなすだけの人材では競争に勝ちきれない。